第八章 我国烈士褒扬与优抚安置法规与政策，本章分值占比4-8分。第八章涉及数字多，容易出计算题，考生应对涉及到褒扬金、抚恤金等的算法非常清楚，不要混淆。

考点：烈士评定机关

1、公民

县级人民政府退役军人事务部门调查核实后提出评定烈士的报告，报本级人民政府审核

2 、军人

2023年经典考题

考点：烈士荣誉保护

1、英雄烈士的姓名、肖像、名誉、荣誉受法律保护；

2、公安、文化、新闻出版、广播电视、电影、网信、市场监督管理、负责英雄烈士保护工作的部门发现前款规定行为的，依法处理；

3、网信和电信、公安等有关部门在对网络信息进行依法监督管；

4、对侵害英雄烈士的姓名、肖像、名誉、荣誉的行为，英雄烈士的近亲属可以依法向人民法院提起诉讼。（没有近亲属或者近亲属不提起诉讼的，由检察机关向人民法院提起诉讼）

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考点：烈士遗属优待

(1)医疗优待：省级政府确定标准；

(2)入伍优待：同等条件下优先服役，公务员优先录用

(3)教育优待：在公办幼儿园接受学前教育的，免交保教费。烈士子女报考普通高中、中等职业学校、高等学校研究生的，在同等条件下优先录取；报考高等学校本、专科的，可以按照国家有关规定降低分数要求投档；在公办学校就读的，免交学费、杂费，并享受国家规定的各项助学政策。

(4)就业优待：就业服务，裁员优先留用，个体优先办证和优惠政策；

(5)住房优待：申请保障性住房优先，农村房屋修建；

(6)供养优待：特困供养优先（女55岁）。

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考点：军休干部服务管理

1、军休干部服务管理基本原则

军休干部服务管理坚持政治关心、生活照顾、服务为先、依法管理的原则。

2、军休干部服务管理内容

军休服务管理机构应当做好以下服务保障工作：

（1）举行新接收军休干部迎接仪式。

（2）按时发放军休干部离退休费和津贴补贴，帮助符合条件的军休干部落实优抚待遇。

（3）协调做好军休干部的医疗保障工作，落实体检制度，建立健康档案，开展医疗保健知识普及活动，引导军休干部科学保健、健康养生。

（4）培育军休干部文化队伍，开展军休文化体育活动，引导和鼓励军休干部参与社会文化活动。

（5）开展经常性走访探望，定期了解军休干部情况和需求，提供必要的关心照顾。

（6）协助办理军休干部去世后的丧葬事宜，按照政策规定落实遗属待遇。

3、军休干部管理委员会

军休干部管理委员会是在服务管理机构内军休干部自我教育、自我管理、自我服务的群众性组织。

4、军休干部服务管理工作人员

军休干部服务管理工作人员应当加强政策和业务知识学习，掌握服务管理技能，培养良好作风和职业道德，尊重军休干部。服务管理机构新聘用工作人员，除国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员外，应当面向社会公开招聘，同等条件下优先聘用退役军人、军人家属。

5、对军休干部管理机构及工作任务的具体要求

组织机构、办理接收、政治待遇、生活待遇、医疗保健、文体活动、服务方式、队伍建设、设施建设、财务资产、安全管理。

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考点：安置主要方式

（一）自主就业

自主就业适用退役义务兵和服役不满12年的士官

1、退役金（自主就业的，由部队一次性发退役金，退役金由中央财政专项安排，免征税)

2、职业教育和技能培训（1年内费用由政府承担）

3、就业指导和服务（免费为退役士兵提供档案管理、职业介绍和职业指导服务）

4、税收优惠：首次注册登记之日起3年内，免收管理类登记类和证照类行政事业性收费

5、土地承包

6、复工、复学入学、考录（2年内允许入学或者复学、可以免试进入中等职业学校学习）

（享受奖学金、助学金、减免学费等；免修公共体育、军事技能；国防生优先录取）

（二）安排工作

1、符合下列条件之一：

1）士官服现役满12年的

2）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或战时荣获三等功以上奖励的

3）因战致残疾被评定为5级至8级残疾

4）是烈士子女的

2、非因退役士兵本人原因，接收单位未按规定安排退役士兵上岗的，按不低于同单位同等人员平均工作的80%标准发放生活费用。

（三）退休与供养

1、退休安置：

（1） 中级以上士官符合下列条件之一的：

1）年满55周岁的

2）服现役满30年的

3）因公致残被评定为1级至6级残疾等级的

4）经军队医院证明或军级以上单位卫生部门审核因病基本丧失工作能力的

（2）因战、因公致残被评定为1级至4级中级以上士官，放弃退休安置的，可由国家供养。

2、供养：

一到四级残疾的义务兵和初级士官退役的，由国家终身供养。

国家供养分为集中供养和分散供养。

分散供养的残疾退役士兵买房经费，按照经济适用房和60平方米的面积确定

（四）退役士兵保险关系的接续

(1)养老保险

退役士兵到城镇企业就业或在城镇从事个体经营、以灵活方式就业的，按照国家有关规定参加职工基本养老保险，服现役年限视同职工基本养老保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。退役士兵回农村的，按照国家有关规定参加新型农村社会养老保险。

 (2)医疗保险

退役士兵到各类用人单位工作的，应当随所在单位参加职工基本医疗保险；以灵活方式就业或暂未实现就业的，可以参加职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗。

(3)失业保险

退役士兵就业应当随所在单位参加失业保险，其服现役年限视同失业保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。参加失业保险的退役士兵失业，按照规定享受失业保险待遇和相应的促进再就业服务。

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