在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动，则劳动者解除劳动合同的条件是（）。
A.提前3天通知用人单位
B.提前30天通知用人单位
C.立即解除不需事先告知用人单位
D.用人单位证明不符合录用条件
考试科目：建设工程法规及相关知识
参考答案：C
参考解析：
【内容考查】本题考查的内容是劳动合同的解除和终止
【内容分析】用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。