四级人力资源管理师考核两个科目：《理论知识》和《专业技能》。
四级人力资源管理师考试科目及考试内容：
| 等级 | 考试科目 | 鉴定内容 | 题型题量 | 考试方式 | 难度系数 |
四级 | 理论知识 | 职业道德 | 选择题25道 | 上机考试 | 4星 |
| 专业知识 | 单选题60道 多选题40道 | ||||
| 专业技能 | 专业能力 | 简答题(2道) 计算题(1道) 综合题(3道) | 上机考试 | 5星 |
人力资源管理师各科目内容：
（1）理论知识：职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。
（2）专业技能：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理 。
小编推荐：
2019年1-3级人力资源管理考试如何告别盲目备考，高效锁分通关？名师王鑫鑫详解6大模块90%核心考点，助你轻松突破及格线，立即抢先备考拿证，领取2000+国家补贴>>
温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，betway88必威官网网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！
